Etik


Våra T-shirts och Sweatshirts är tillverkade av Gildan USA / CANADA

Vi uppmuntrar dig att upptäcka fler av dessa utmärkta kvalitetsmärken och produkter nedan, och vi vill att du ska veta att vi uppmuntrar dig att skicka ett brev (kopiera nedan) för att motivera Gildan att fortsätta på sin väg mot excellens.

Observera att för varje beställning av t-shirts som görs på vår sida, räknar vi med 5 % till arbetarna hos Gildan för att hjälpa till att öka deras inkomst. Ju fler försäljningar vi har, desto mer kan vi överföra till Gildan. Detta är dock inte officiellt än.

■■■

Hur man uppmuntrar Gildan att förbättra sina metoder

1. Förstå vad Gildan redan gör

Innan åtgärder vidtas är det viktigt att känna till utgångsläget:

  • Offentliga rapporter: Gildan publicerar en årlig hållbarhetsrapport (Environmental, Social and Governance-rapport) och en Modern Slavery Report.
  • Medlemskap och mekanismer: De är medlemmar i Fair Labor Association (FLA), har klagomålsmekanismer för arbetstagares klagomål och driver några egna fabriker.
  • Slutsats: 👉 Med andra ord, de har en struktur som kan påverkas.

Användbara länkar: Gildan Ansvarsrapporter

2. Skriv direkt till dem

Varumärken uppmärksammar noga kundfeedback om etiska frågor.

  • Skicka ett meddelande till Gildans kundtjänst (https://gildan.com/contact-us).
  • Uttryck att du uppskattar kvaliteten på deras produkter men skulle vilja ha mer transparens kring:
    • faktiska löner för arbetare i deras fabriker,
    • garanterade levnadslöner.
  • Nämn att du köper eller planerar att köpa deras produkter, men skulle föredra Fair Trade- eller Living Wage-certifierade modeller.

3. Stöd organisationer som övervakar Gildan

  • Dela deras kampanjer på sociala medier.
  • Skriv under eller stöd petitioner och öppna brev som kräver rättvisare löner.

Ju mer dessa NGO:er visar på offentlig efterfrågan, desto mer incitament har Gildan att förbättra sina metoder.

4. Köp eller rekommendera ”Gildan Ethical” linjer

Gildan har redan ”hållbarhetsfokuserade” linjer:

  • mer ansvarsfull bomull
  • fabriker med minskad vattenförbrukning
  • förbättrade miljömetoder

Att välja dessa linjer istället för grundläggande modeller skickar en stark ekonomisk signal.

5. Gör dina förväntningar synliga

Inlägg på sociala medier:

”Jag gillar kvaliteten på Gildan t-shirts, men jag skulle vilja veta om arbetarna som tillverkar dem får en levnadslön. #LivingWage #EthicalFashion”

Varumärken övervakar denna typ av innehåll: varje offentligt meddelande räknas mer än ett privat e-postmeddelande.

6. Agera kollektivt (om du har en butik eller ett nätverk)

  • Skriv till distributörer (t.ex. Ntextil, Wordans) och begär Fair Trade-leverans av Gildan.
  • Flera förfrågningar från professionella återförsäljare har stark påverkan på Gildan.

7. Kombinera etik och kundutbildning

På er webbplats eller i kommunikation:

”Vi använder för närvarande Gildan 5000 för dess hållbarhet samtidigt som vi uppmuntrar Gildan att förbättra villkoren för sina arbetare. Vi stödjer insatser för en levnadslön.”

Detta positiva tillvägagångssätt skapar ett milt tryck och stämmer överens med en etisk varumärkesimage.

■■■

Brev till Gildan – Uppmuntran till etiska metoder

Ämne: Uppmuntran till etiska metoder och levnadslön för arbetare

Kära Gildan-team,

Jag skriver till er som en lojal kund och regelbunden användare av era Gildan 5000 t-shirts via OdesiaSHIRTS.com

Först vill jag erkänna kvaliteten och pålitligheten hos era produkter. Jag vill dock uppmärksamma er på arbetsförhållandena och ersättningen för arbetarna i era produktionskedjor, särskilt i vissa fabriker utomlands.

Jag uppmanar er starkt att fortsätta era ansträngningar för att säkerställa:

  • en levnadslön för alla arbetare i era fabriker och underleverantörer,
  • säkra och respektfulla arbetsförhållanden,
  • ökad transparens kring faktiska löner och sociala revisioner.

Som kund skulle jag föredra att stödja era produkter om dessa åtgärder genomförs effektivt. Jag är övertygad om att ett starkare engagemang för social etik kommer att stärka kundernas förtroende och lojalitet.

Tack för din uppmärksamhet, och jag står till förfogande för vidare diskussion.

Med vänliga hälsningar,
[First Name Last Name]
[Company / Store]
[Email Address]
[Phone Number]